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崗位職責：

1、通過拜訪和學術推廣活動，有效傳遞公司產品專業(yè)信息，完成銷售目標； 

2、協助公司進行客戶、產品等資料收集工作，及時反饋市場、競品信息； 

3、完成公司和上級主管臨時安排的其他工作任務。

崗位要求：

1、?？萍耙陨蠈W歷，生物學、藥學、醫(yī)學、市場營銷等相關專業(yè)；  

2、熱愛銷售工作，樂于接受挑戰(zhàn)，企圖在醫(yī)藥營銷行業(yè)有所作為，具備良好的語言表達能力和溝通能力； 

3、能吃苦耐勞，堅韌性強，能承受較大的工作壓力；  

4、良好的市場拓展能力，有相關行業(yè)經驗者年齡可適當放寬。

崗位可提供：

1、一帶一式師徒制：指派一位資深銷售經理進行師徒制管理授課。

2、銷售技巧系統(tǒng)培訓：為將來成為銷售精英成功鋪墊。

3、競爭力的薪酬：無責任底薪+補貼+福利+提成+獎金。

4、廣闊的個人發(fā)展平臺：如果你有理想，有擔當，不怕吃苦，那么“我武”是最適合你的！

(應屆畢業(yè)生優(yōu)先，實習考核優(yōu)秀者可簽訂正式勞動合同）

未來我武掌門人，競爭力的薪酬體系，專業(yè)化培訓，高管作為導師，讓你坐上直通車。

職業(yè)路徑：

第一步，專業(yè)化培訓，重點培養(yǎng)綜合能力，適崗能力，并幫助找到更適合你的舞臺；

第二步，進入實踐積累階段，公司高管與專業(yè)導師參與人才培養(yǎng)、評估，以幫助你成長；

第三步，從儲備干部走上理論與實踐并舉的營銷中心優(yōu)秀銷售干部

崗位要求：

1、本科及以上學歷，藥學、醫(yī)學、生物學、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；

2、敢于接受挑戰(zhàn)，希望在醫(yī)藥營銷行業(yè)有所作為；

3、具備優(yōu)秀的語言溝通表達能力，吃苦耐勞，能承受較大的壓力；

4、有良好的市場拓展能力，有相關營銷經驗、社團或者班干部經驗優(yōu)先。

如果你擁有“減輕病人痛苦的同時也幫助醫(yī)生提高治療水平”的信念，如果你擁有“客戶虐我千百遍，我待客戶如初戀”的抗壓心態(tài)，如果你是一位鐵齒銅牙，敢于亮劍的人，如果你是有創(chuàng)業(yè)夢想的有志青年，那么你就來吧，我們已搭好擂臺，等你“武”出你的寶劍。

崗位職責：

1、通過拜訪和學術推廣活動，有效傳遞公司產品信息，完成銷售目標；

2、協助公司進行客戶資源管理工作，及時收集整理市場情況和競品信息；

3、完成公司和上級主管臨時安排的其他工作任務。

崗位要求：

1、大專及以上學歷，生物學、藥學、醫(yī)學、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀者專業(yè)不限；

2、熱愛銷售工作，樂于接受挑戰(zhàn)，希望在醫(yī)藥營銷領域有所作為；

3、良好的溝通能力和團隊合作能力，善于自我激勵，能承受較大的工作壓力。

福利待遇：

1、基本薪資+相關補貼+每年績效浮動薪資（實習生可享受與正式員工相同的提成和晉升政策）；

2、統(tǒng)一辦理五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金）；

3、公司提供專業(yè)培訓（新員工入職培訓、不定期的在崗培訓、管理技能培訓等，優(yōu)秀者有機會派往總部學習）；

4、公司將有不定期的考評晉升，給員工提供良好的發(fā)展平臺；

5、不定期組織員工旅游及拓展活動；

6、扁平化的管理，公平的晉升制度，晉升渠道通暢。

崗位職責：

1、通過拜訪和學術推廣活動，有效傳遞公司產品專業(yè)信息，完成銷售目標； 

2、協助公司進行客戶、產品等資料收集工作，及時反饋市場、競品信息； 

3、完成公司和上級主管臨時安排的其他工作任務。

崗位要求：

1、大專及以上學歷，專業(yè)不限，生物學、藥學、醫(yī)學、市場營銷、經濟管理類專業(yè)優(yōu)先；  

2、熱愛銷售工作，樂于接受挑戰(zhàn)，企圖在醫(yī)藥營銷行業(yè)有所作為，具備良好的語言表達能力和溝通能力； 

3、能吃苦耐勞，堅韌性強，能承受較大的工作壓力；  

4、良好的市場拓展能力，有相關行業(yè)經驗者年齡可適當放寬。

崗位可提供：

1、一帶一式師徒制：指派一位資深銷售經理進行師徒制管理授課。

2、銷售技巧系統(tǒng)培訓：為將來成為銷售精英成功鋪墊。

3、競爭力的薪酬：無責任底薪+補貼+福利+提成+獎金。

4、完善的員工福利：五險一金+生日禮物+節(jié)日禮金+夏日福利+年度體檢+定期團建等。

5、廣闊的個人發(fā)展平臺：如果你有理想，有擔當，不怕吃苦，那么“我武”是最適合你的！

 (應屆畢業(yè)生優(yōu)先，實習考核優(yōu)秀者可簽訂正式勞動合同）

崗位職責：
未來我武掌門人，競爭力的薪酬體系，專業(yè)化培訓，高管作為導師，讓你坐上直通車。
職業(yè)路徑：
1，專業(yè)化培訓，重點培養(yǎng)綜合能力，適崗能力，并幫助找到更適合你的舞臺；
2，進入實踐積累階段，公司高管與專業(yè)導師參與人才培養(yǎng)、評估，以幫助你成長；
3，從儲備干部走上理論與實踐并舉的營銷中心優(yōu)秀干部
發(fā)展方向：產品經理，臨床負責人，銷售干部
崗位要求：
1、本科及以上學歷，藥學、醫(yī)學、生物學、化學等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、敢于接受挑戰(zhàn)，吃苦耐勞，能承受較大的壓力；
3、具備優(yōu)秀的語言溝通表達能力；
4、有良好的開拓能力，社團或者班干部經驗優(yōu)先。

崗位職責：

1. 負責公司實驗室儀器、自動化設備、自動化生產線及液氮低溫儲存設備的產品項目開發(fā)中的控制系統(tǒng)設計和方案編制。包括系統(tǒng)總體需求分析、運動控制工程設計、程序設計、電氣設計、接口設計工作，以及對軟件設計工作提出任務書要求；

2. 負責產品項目中的電氣部分設計實現，包括部件選型調研、電控柜設計、線纜設計、信號調理接口設計等；

3. 負責控制程序軟件的編程、調試工作及必要人機交互環(huán)境的開發(fā)；

4. 負責產品項目的調試測試工作，包括編制調試、測試大綱和試驗規(guī)程，在結構工程師配合下完成系統(tǒng)裝配調試；

崗位要求：

1. 優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生或2年以上相關領域工作經驗；

2. 計算機科學、軟件工程、檢測技術、自動化、通信、電子等相關專業(yè)，掌握常用的檢測與自動化技術；

3. 有一定的控制理論基礎和控制工程經驗，有控制系統(tǒng)算法開發(fā)、開發(fā)、調試經驗，熟悉掌握一至兩種嵌入式處理器（如ARM、DSP等）的開發(fā)使用過程；

4. 熟悉電機閉環(huán)控制原理和方法，PID算法等相關運動控制算法；

5. 熟悉各種溫度、速度、壓力、氣體成分、PH傳感器的應用；

6. 有各種相關醫(yī)療儀器、實驗室儀器、自動化設備、低溫設備的設計開發(fā)經驗者優(yōu)先；

7. 對LabVIEW有經驗者優(yōu)先；

8. 熟悉萬用表、示波器、信號發(fā)生器等常用調試測試設備的使用和維護，熟悉焊接技術；

9. 熟悉常用的測控產品，包括工控機、板卡、PLC、傳感器等，可獨立完成針對產品項目的適用部件調研選型；

10. 有一定的電磁兼容性選型和設計基礎或經驗；

崗位職責：

1．負責實驗室儀器、自動化設備、自動化生產線及液氮低溫儲存設備的機械結構設計、工藝結構設計，產品工藝改善，新產品開發(fā)等；

2．產品的設計圖紙的輸出；

3．建立相應圖紙、BOM清單，工藝技術要求清單；

崗位要求：

1.優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生，2年以上相關領域工作經驗者優(yōu)先；

2.有各種相關醫(yī)療儀器、實驗室儀器、自動化設備的設計開發(fā)、產品設計經驗，有低溫或液氮儲存設備、磁學、光學相關儀器開發(fā)經驗者優(yōu)先；

3.機械設計制造及其自動化、機電一體化、材料成型及控制工程、機械電子工程、自動化、物理、材料、半導體等相關專業(yè)；

4.熟練使用二維和三維設計軟件，能獨立完成三維模型的設計以及出加工圖

5.良好的溝通和表達能力，良好的團隊合作意識，能夠承受工作壓力，具有親和力，獨立工作能力強；

6.英文讀寫流利,有一定口語基礎,應屆畢業(yè)生要求英語六級；

7.對工作要有積極態(tài)度，高度責任心；

8.不斷努力改善自己，提高自己的技能和知識；

根據公司發(fā)展方向，負責天然藥化產品的技術研發(fā)工作。

崗位要求：
1、碩士及以上學歷，醫(yī)學、藥學、生物學相關專業(yè)；

2、具備天然藥化、植物化學、分析化學、藥理藥效、毒理等相關實驗經驗；

3、具備良好的團隊合作精神，解決問題能力及創(chuàng)新能力。

崗位職責：
1、中、英文文獻檢索或專利檢索，并根據項目安排完成小分子化合物合成路線的分析和設計；
2、分析構效關系，合理優(yōu)化先導化合物結構；
3、開展合成實驗，并按照要求完成實驗記錄、報告等；
4、積極完成領導安排的其它相關工作。
任職要求：
1、碩士及以上學歷，有機化學、藥物化學等相關化學專業(yè)；
2、熟練掌握有機合成、分離純化、結構鑒定、圖譜（NMR，LC\MS，HPLC）分析等技術；
3、具備良好的溝通能力，具有團隊合作精神、敬業(yè)精神和創(chuàng)新精神；
4、有上進心、責任心，工作中善于總結和分析。

職位描述：

1、根據公司規(guī)劃要求，調研國內外機械等相關設備市場發(fā)展動態(tài)；

2、從市場調研分析、法律法規(guī)分析、技術分析等方面開展項目立項的調研評估，并形成評估報告反饋公司管理層；

3、制定或執(zhí)行新產品、新技術、新項目引進策略和工作流程；

4、負責開展驗證試驗，包括有效性復核、質量控制復核、工藝復核等，并組織相關部門人員推動項目進展。

崗位要求：

1、碩士以上學歷，機械、自動化、電氣等相關專業(yè)，優(yōu)秀應屆生也可考慮；

2、二年以上項目調研、BD、機械自動化注冊或者研發(fā)管理、市場研究經驗者優(yōu)先考慮，有一定的機械設備行業(yè)資源背景優(yōu)先；

3、熟悉市場調研，研發(fā)注冊報批各個環(huán)節(jié)，具備專利、法律法規(guī)分析等工作能力；

4、具有較強的英文文獻調研與閱讀能力，具有較強的文字組織能力，具有良好的溝通表達能力。